Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Я hr plt, работаю с июля 2020 года и прочитав отзывы бывших сотрудников, хочу сказать следующее.
В нашей компании созданы все условия для того, чтобы работать на результат, успешно, есть ощущение того, что мы одна команда. Мы уверены в завтрашнем дне, стабильно и своевременно получаем заработную плату, менеджеры по продажам работают по системе мотивации, которая позволяет и мотивирует зарабатывать.
И все это мы создаем вместе с Людмилой Василенко, при ее активном участии и поддержке, что очень важно для каждого сотрудника, независимо от должности, нас слышат. Каждый из нас может привнести свой вклад, реализовать себя, и соответственно увеличить доход.
Компания стабильна, растет в объемах, мы лидер в сфере агрохимического анализа, уверенно движемся вперед и ценим профессиональных и сильных специалистов, я рада, что принимаю в этом активное участие!
Я Людмила Василенко, директор PLT
Прочитала отзывы о моей компании, очень расстроилась, потому что я делала и делаю все для ее стабильности, процветания и развития
К сожалению, я не первая, кто был уверен, что может опереться на руководителей направлений, отделов, работая с ними на равных партнерских отношениях, всегда с интересом и откликом выслушивая и принимая активное участие во внедрении идей, видений, предложений по движению компании, платя высокие зп, заботясь об их комфорте на рабочем месте, достойных условиях работы, обучении, как профессиональном, так и личностном, оплачивая участия в выставках, семинарах, мастер-классах и т.д.,
Я ошибалась
По написанному "гостями", то есть людям хватило смелости писать ложь, ничем не подкрепленную, грязь, переходить на личности и т.д., но смелости написать от себя, от своего имени - нет, узнаю сотрудников, с которыми вынуждены были расстаться из-за их нежелания элементарно выполнять свою работу
Вывод напрашивается сам по себе
Данные сотрудники были уволены или увольнялись, потому что с них спрашивали за выполненную работу, профессионально и компетентно
А этого не было и приходилось разговаривать с сотрудниками, подробно объяснять задачи, сроки и какой ожидаем результат, а то и просто самой выполнять работу
На сегодня PLT один из лидеров в направлении агрохимических анализов, стабильны как всегда и наращиваем обороты
Новые сотрудники, работающие в компании довольны зп, размером бонусов и перспектив зарабатывать, условиями работы, открытой, дружелюбной обстановкой в команде, высокотехнологичным оборудованием и самой лабораторией
Мы видим к чему стремиться, есть планы, есть люди, которые стремятся зарабатыать, расти, и процветать вместе с компанией!
За своей миловидностью, Василенко Л. В. Скрывает всьо своё внутреннее дерьмо. Ввела интересную практику-текучку кадров. Выжимает из работников всё что может, перестаёт платить заработную плату, потом увольняет с полной невыплатой всех заработанных денег. Ребята, бегите от неё чем подалее. Гнилой человек. Она кинула уже очень много хороших специалистов.